为贯彻落实党中央、国务院关于做好高校毕业生就业工作的决策部署和省委、省政府工作要求，引导2026届毕业生树立正确的择业观和就业观，通过学习实践提升就业综合素养、助力高质量充分就业。近日，我校在龙泉校区连续开展第九届“一对一”模拟面试训练营、求职能力实训营“促就业”系列活动。

【第九届“一对一”模拟面试训练营】

此活动作为学校的特色就业创业活动之一，至今已连续开展9年。活动邀请资深的企业人力资源工作专员、行业导师及产业代表，以“一对一”形式为2026届毕业生开展模拟面试，帮助毕业生沉浸式熟悉求职场景、积累实战经验，进而提升求职竞争力。

【求职能力实训营】

活动由学校与昆明市五华区公共就业和人才服务中心合作开展，以理论授课、实战模拟、企业参观三大模块吸引超60名2026届毕业生代表参与为期5天的培训与实践，多场景帮助学生明确就业方向、强化职业技能，提升求职实战能力。

学校始终将就业工作放在突出位置，切实落实就业优先导向。上述两项“促就业”活动的成功举办，有效营造了良好的就业氛围，进一步帮助我校2026届毕业生强化专业应用能力、通用能力和发展潜力，提升职业素养，增强岗位胜任力。

下一步，学校将持续深化“就业育人”工作内涵，紧密校企合作，拓宽就业渠道，引导毕业生扎根云南、踔厉奋发，将个人理想融入国家和社会发展需求，用心用情做好毕业生指导与服务，全方位助力毕业生高质量充分就业。